父亲去世了 pZjpc#*9N  
女儿回家给父亲办丧事 ;?`@"YG)  
然后公司说，你得开个证明 7DZTQUb"  
这可不是段子 ,\x
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这事就发生在安徽滁州全椒县 JRo;(wqZ  
当天早晨，谢女士来到当地派出所 ntZ~m  
希望民警帮着开一份证明 q~M2:SN@X  
大致是证实她和死者是父女关系 &r:=KT3  
回家奔丧的情况属实 MnS+nH!d  
原来，谢女士夫妻在外地打工， -x5F;d}  
公司为防止员工“骗假”， fK"iF@=Z`  
规定员工若有亲属过世， 7f* RM  
必须由当地派出所开具证明， x;(g  
否则按事假扣工资。 c$A@T~$  

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6bUl>4  
警察蜀黍也是纳闷了 *Dc@CmBr  
表示派出所也不能开这种证明啊 kP?_kMOx  
不过还是热心的告诉谢女士 d>/Tu_ y  
带着户口簿和火化证将死者户籍注销， %N1"*</q  
按规定出具死亡注销证明让其带回去请假。 |EEi&GOR(y  
此事一出，小伙伴们吵翻天了 fM2^MUp[=1  
观点可谓是泾渭分明~ TRy^hr8~  
反对派： WN\PX!K9  
@ZjlX_：这公司是有多不信任员工。 -K^41W71  
@木子圜圜圜：林子大了什么公司都有本来人家父亲去世都够难受了，还搞这一套。 _ Mn6L=  
@Sisyphus_zane：没有人会为几天假编造父亲死了的借口吧？这个公司肯定是得不到员工忠诚的。 "koo` J  
@冬冬家农家小米：谁会编这个理由请假？ #D0 ~{H  
@旧旅-M：很多人都在说这个是正常的。试问父亲去世已经是很难受的事情了。按规矩办事是没错。但是是否要有点人情？还有说大公司就是这样的。不好意思。我呆过14年上市的大公司。就算家属生病回去探望也并没有要出具证明！也是醉了！ "&<~UiI  
@DK铭：换吧，有的是工作！这样的公司待着也没意思！
-;/ Y  
支持派： G1[(F`t>  
@熊霸来了：正规流程吧… 0qR$J  
@磊love磊儿：公司制度就是这样啊，就像请婚假要有结婚证，评丧假也要有证明啊。再正常不过了，每家公司制度都是这样吧 y;QQ| =,  
@Jasonrenee：不好意思，广东某十八线城市新三板企业也是这样子。 EZ{\D!_Y  
@MeU_G：我想说病假丧假这些带薪假都需要证明的吧，人事是要记录在案的，这有什么问题吗？ cJ/4Gl  
@AmelieIshere：我认为是正常的，丧假不仅带薪公司还会给安抚费。前年奶奶除夕去世，年后不能按时到岗，公司就是这么处理的。个人觉得没毛病～ #a'r_K=ch)  
@minmin77218：这个没毛病吧，所有正规单位都要吧，我们单位事后还有些安慰金发放，一定要证明的 87}(AO)  
QF&6?e06p0  
LQ>$>A(  
员工和公司 d- kZt@DL=  
老师和学生 s??czM2O  
请假与批假之间 U6c@Et,  
那简直是斗智斗勇啊 m1V-%kUI  
领导一定是女的吧 T%~SM5  
支持砸场子 1$(  

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GFt1  
这个假条 -N4z-ozhC  
老师都能吓崩溃了 JqSr[q  

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\Z'/+}^h  
如果领导是名理工男 A_F0\ EN*  
亲，您等着 +A\V)  

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?BsH{QRYQ  
注意领导批复 N<n8'XDdG  
常在江湖飘，注意别挨刀 _Jy,yMQ^[_  
挨刀公司不报销 B\0t&dai|'  

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|]tZ hI"3<  
你们有遇到过奇葩的请假怪事儿嘛？