怎么制定职业规划的5大要素
选择职业最重要的是要为自己量身打造一个职业规划，而职业规划与个人的兴趣爱好、天赋、生活方式以及就业机会、职业选择、家庭及社会等方面的职业环境有关，大连怀孕说不要盲目跟风，要从自身出发，才能打造出适合自己的职业规划。
1.学会审视自我，做自我评估。
审视自己就是认识自我，清楚自己想要的到底是什么，只有了解了这些，才能对自己的职业作出正确的选择，才能选定适合自己发展的职业生涯路线，才能对自己的职业生涯目标作出最佳抉择。自我评估应包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式以及社会中的自我等等。通过对自己以往的经历及经验的分析，找出自己的专业特长与兴趣点。
2.确定目标。
在为自己量身打造职业规划时，首先要做的就是确定职业目标。目标的设定要以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据。通常目标分短期目标、中期目标、长期目标和人生目标，只有拥有目标，你前进的步伐才会有方向。因此确立志向是制定职业生涯规划的关键。
3.生涯策略。
在职业确定后，需要选择自己是向行政管理路线发展，还是向专业技术路线发展；是先走技术路线，再转向行政管理路线等等，由于发展路线不同，对职业发展的要求也不相同。在选择的时候不妨多思考一下自己想往哪个路线发展、目前可以往哪个方面发展等等，给自己的学习、工作留下执行的路线方向，这样才不至于在职业方面不知所措。
4.制定行动计划与措施。
在确定了职业生涯目标后，行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动，目标就难以实现，也就谈不上事业的成功。可以建议大家先思考促成目标实现的计划有什么，如何提高工作效率和业务能力，需要继续学习的知识与技能有哪些等等，再列出具体的执行计划，帮助自我检查。
5.评估和反馈。
未来的时间很长，对于职业规划也只是一个计划，难免会出现有变动的时刻，总会出现一些难以预料的因素，在这种情况下，就需要对自己的职业规划进行不断的评估和反馈，看哪些计划适合自己并且非常有效，而哪些对于自己没有用处，是需要重新选择的。