别人家的年终奖又来辣眼睛了,这次是成都高新区的一家企业。1月21日,这家从事无人机系统设计研发的公司在年会上,向两位优秀员工发放了特别年终奖——每人一辆奔驰车。
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小编梳理发现,除了车辆,今年还有企业直接送房子、送员工出国旅游。专家们认为,各种眼花缭乱的年终奖,都是企业为了留住人才的手段之一。
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不单是现金年终奖还送车、房、旅游 除了送车之外,小编梳理后发现,年终奖发送的形式非常多样,比如一些企业喜欢送“旅游”。2014年,新尚集团员工就享受了出国旅游的福利,分批次前往法国、英国、马尔代夫、新加坡、泰国。而现在,员工旅游的福利也已经定了下来。“每个员工,每两年肯定去一次,一般可以玩10天左右。”新尚集团董事长唐立新说道。
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除了旅游,还有土豪公司直接送房。据媒体报道,今年1月,深圳一家互联网电视公司,直接送了10名优秀员工10套住房,并且都至少是两居室,惊呆了不少网友。 &ncvGDGi
不过,土豪的年终奖毕竟不是每个人都有,为了惠及较多的员工,企业也会玩一些小清新。21日,成都某企业的年会上,优秀的员工都获得了一枚特殊的奖章:每个奖章重量50g左右,全部由纯金打造。“还是很有纪念意义的。” "sTRS*
吸睛:没有最高只有更高有公司年终发三千万 除了各种实物,发放现金才是实实在在年终奖盛宴。“九鼎今年的年终奖,最高是符麟军,3192.93万元。”今年1月,一位网友发布的消息引爆社交网站。该网友提供的照片显示,2016年,九鼎投资实发业务奖金总额1.7643亿元,涉及员工67人。其中3000万元以上的一人,1000万-2000万之间的有3人,500万以上的有6人。
好啦,一起来说说你对你们公司的年终奖还满意吗?